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Sistemas integrados ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001

El primer cambio significativo de las normas ISO 9001 e ISO 14001 es el cambio de la estructura llamada"Estructura de alto nivel".

La "Estructura de alto nivel" es una estructura genérica que puede ser aplicada a todos los sistemas ISO que les proporciona una misma estructura, idéntico texto base y terminología común, así como, definiciones básicas. Para las empresas este cambio significa la integración total de diferentes estándares.

NUEVA ESTRUCTURA 

1. Ámbito de aplicación

2. Normativas de referencia

3. Términos y definiciones: Referencia los términos generales del Anexo SL y otros términos específicos del estándar.

4. Contextode la organización: Comprensión de las interdependencias exteriores e interiores y las interacciones, los requisitos de las partes interesadas y sus expectativas, el sistema de gestión y su campo de aplicación.

5. Liderazgo: Responsabilidad de la Dirección y compromiso, política, funciones organizacionales, responsabilidad y autoridad.

6. Planificación: Acciones parac onsiderar los riesgos y las oportunidades, objetivos de calidad y suplanificación para alcanzarlos.

7. Soporte: Recursos, competencia, conciencia, comunicación e información.

8. Operación: Planificar y controlar

9. Evaluación del rendimiento: Seguimiento, medición del desempeño, análisis y evaluación, auditoría interna y revisión por la Dirección.

 

PUNTOS NUEVOS 

Contexto de la organización. Dos nuevas cláusulas:

  4.1Entendimiento de la organización y su contexto

  4.2Entendimiento de las necesidades y expectativas de partes interesada

Riesgo y acción preventiva

  4.1 Evaluacióny aspectos externos e internos

  6.1  Acciones para afrontar riesgos y oportunidades

Información documentada

Provisión externa de bienes y equipos

8.6  Control de la provisión externade bienes y equipos

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